Ha concluido la instrucción del expediente abierto al funcionario municipal que cultivó 63 plantas de marihuana en unas naves municipales con la propuesta de dos sanciones de 3 y 2 años de suspensión de empleo y sueldo. No obstante, el cumplimiento de ambas se solaparía, por lo que, de confirmarse, sería suspendido por tres años.
Del asunto se habló ayer en la Junta de Gobierno Local y, aunque la coalición PSOE-PAR ha eludido aportar información a los medios, han trascendido algunos datos del expediente.
Concluye el instructor (el oficial mayor de la Corporación) que los hechos pueden constituir una falta administrativa de carácter muy grave y otra grave. La muy grave, que llevaría pareja la suspensión de empleo y suelo por tres años, pudo producirse por el uso de la condición de funcionario para una actividad ajena al servicio. La grave, que podría suponer la suspensión de dos años, se concluye supuestamente del daño de imagen que han ocasionado estos hechos a la imagen del Ayuntamiento.
Las mismas fuentes indicaron que el instructor ha contemplado una falta leve (que supondría un apercibimiento) por el uso de material municipal para asuntos particulares. La cuantía de los bienes utilizados no permite una calificación de mayor gravedad, indicaron las mismas fuentes.
Hay que precisar que el expediente sigue su curso. De momento, ha de ser informado por el secretario de la Corporación. Se abrirá posteriormente el correspondiente periodo de alegaciones para el funcionario sometido a investigación. Una vez estudiadas las mismas, deberá ser el alcalde quien se pronuncie sobre la cuestión.
[EXTRAIDO DE: http://www.diariodelaltoaragon.es/NoticiasDetalle.aspx?Id=607397]
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Tags: Ayuntamiento de Huesca, marihuana
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